وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعى الأضواء عن فتح باب التوظيف في قطاع تكنولوجيا المعلومات لتولي وظيفة شاغرة مدير موارد بشرية في مدينة تبسة.

نبحث عن محترفين في في قطاع الإدارة لتعزيز أدائنا.

الشروط المطلوبة تشمل:
قدرة على التواصل الفعال, إلمام بـ البرمجيات.
أيضاً نرغب في القدرة على الابتكار.
نعد بتقديم فرص تدريب وتطوير تشمل دعم مالي.

إذا كنت مهتماً بـ تعزيز جهودنا, نرجو منك مشاركة طلبك إلى الجهة المعنية.
في انتظارك بفارغ الصبر!

المهارات:

- مهارات القيادة لإدارة الفرق بفعالية
- مهارات التفاوض مع الشركاء والموظفين
- مهارات التواصل الفعّال مع الموظفين والإدارة
- الالتزام بمعايير الجودة في إدارة الموارد البشرية
- الالتزام بالتطوير المستمر لتحسين مهارات الموارد البشرية

المهام:

- إدارة جميع جوانب الموارد البشرية في الشركة
- تنظيم عمليات التوظيف والاختيار بفعالية
- تقديم المشورة للإدارة بشأن مسائل الموارد البشرية
- تحسين إجراءات العمل لتعزيز الإنتاجية
- التواصل مع الموظفين لحل المشاكل وتحسين الأداء

الانشطة الوظيفية

- تبسيط الإجراءات يخلي الشغل يمشي بسهولة وبدون أي توقف
- يوفر البرنامج التدريبي فرصًا لتطوير الكفاءات وزيادة الخبرة العملية.
- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- التدريب والإرشاد: تدريب الزملاء الجدد أو تقديم إرشادات.
- تفضيل الجودة على السرعة في إنجاز المهام لضمان تحقيق أفضل النتائج.

القدرات المطلوبة

- القدرة على التفاوض تُسهم في إيجاد حلول ترضي الأطراف المختلفة.
- الالتزام بالتوجيهات والتعليمات الموجهة لضمان تنفيذ المهام بالشكل الصحيح.
- يشتغل بدون مراقبة: يعرف كيف يمشي شغله بدون ما حد يكون وراه طول الوقت.
- يعبر عن أفكاره بشكل واضح ويستمع باهتمام لما يقوله الآخرون.
- إدارة الوقت بكفاءة عالية: تحقيق التوازن بين المهام المختلفة وإكمالها في الوقت المحدد.

وظائف مدير موارد بشرية بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة